[闲聊畅谈] 技术无用论 [复制链接]
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cooce · 发表于 2020-4-26 11:09:28

现在大家都是扎堆去做管理，
因为有权且分钱多。
但是技术就不顶用，技术做到一定年头得转型。
甚至不少公司对老人大量裁员。
比如写代码，新人不就是慢一点差一点吗，用人堆就行了。
一些领头企业的产品其实不大好用，谁去管这？

不是必要，急需，不可替代的技术还有多大价值？
这样的技术又能有多少？即使此前某火箭发射的公司，后面也澄清真正原因不是因为技术留人。

按道理创新技术，创新想法也很有价值，但是现在这个环境这个阶段还没咋体现。

741111 · 发表于 2020-4-26 18:29:05

四维思想发表于 2020-4-26 15:05
看你就不是做IT技术类的，还熟练工

那你看错了，编码好多年了，确实总结就是熟练工，可替代性很强

ioio · 发表于 2020-4-26 11:10:01

提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

戴维的个人博客 · 发表于 2020-4-26 11:16:43

技术最大的问题是更新换代太快了，你刚学完，这种技术却已经淘汰了，我指的是IT技术

四维思想 · 发表于 2020-4-26 12:03:39

戴维的个人博客发表于 2020-4-26 11:16
技术最大的问题是更新换代太快了，你刚学完，这种技术却已经淘汰了，我指的是IT技术

讲真，我比你岁数大不少，没感觉更新换代太快之类的，出了极少数基本是换汤不换药，我感觉学什么玩意都没难度（图像识别这类算法出外）

741111 · 发表于 2020-4-26 12:56:46

四维思想发表于 2020-4-26 12:03
讲真，我比你岁数大不少，没感觉更新换代太快之类的，出了极少数基本是换汤不换药，我感觉学什么玩意都 ...

除非当了小领导，熟练工而已，为什么不用个年纪轻时间多家事少的。

喂猪秀才 · 发表于 2020-4-26 13:00:06

技术这种东西还是要交给年轻人去做

老家伙只需要提出想法就行了

因为老家伙们腰都不太好，坐时间久了，腰疼

cooce · 发表于 2020-4-26 14:01:42

喂猪秀才发表于 2020-4-26 13:00
技术这种东西还是要交给年轻人去做

老家伙只需要提出想法就行了

关键是你只提想法的话，哪个企业会看重愿意选择呢？

零辰三点 · 发表于 2020-4-26 14:59:30

估计是太廉价了

四维思想 · 发表于 2020-4-26 15:05:47

741111 发表于 2020-4-26 12:56
除非当了小领导，熟练工而已，为什么不用个年纪轻时间多家事少的。

看你就不是做IT技术类的，还熟练工

倾城 · 发表于 2020-4-26 17:35:06

四维应该在四十左右了，中层或高层了！

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