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　　俗话说，“知己知彼，百战不殆。”作为求职者，在面试之前，首先要知道，什么样的自我介绍会引起面试官的反感，进入“雷区”。招聘系统的具体问题可以到我们网站了解一下，也有业内领域专业的客服为您解答问题，值得您的信赖！

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　　1.自我介绍毫无亮点，好像工作汇报

　　很多初入职场的新人，苦于没有职场经验，会拼命地给面试官介绍学习或者生活经历，比如XX年在哪跟谁一起生活，高中时怎么怎么样，大学时怎么怎么样，跟记流水账一样，这样的介绍不光毫无亮点，还跟所求职位没半点关系，怎么可能会通过面试。

　　2.向面试官说明自己的缺点

　　许多年轻人看多了毒鸡汤，觉得面试的时候诚实守信，有什么就说什么，面试官看态度就会给Offer，事实上态度在面试官眼中真的不怎么值钱，他看中的是能力和经验，如果这两点没有，还啰啰嗦嗦的说了自己很多缺点，说以后改正，那谁知道以后会怎么样呢？所以这样的结果，一定会是失败。

　　3.希望面试官给个机会

　　在自我介绍结束的时候，“我对贵公司非常感兴趣，希望能给我一个机会。”这基本上是所有职场小白最常用的结局，谦虚的态度固然好，但是最后再来这么一句，会不会让面试官觉得你自信不足，能力不足，然后否定你呢？而且公司需要的是有价值的员工，兴趣能给公司带来多少利益呢？

　　那知道了面试中失败的原因，我们就来说一说能让面试官眼前一亮的自我介绍吧。

　　首先，要有时间观念，语句做到简洁明快。可以用平稳的语速向面试官介绍你的姓名，学校，专业，然后有工作经验说说工作经验，没有的话就说说为什么想从事这份工作，不要拖拖拉拉，半天说不完。

　　其次，突出重点，介绍有亮点。重点就是你的能力，亮点就是通过什么事例表现能力。你可以介绍自己得过什么什么奖，有什么样的学习成绩，还有你认为比较突出的，你能胜任这份工作的优势，用事例展现，则更有说服力。

　　面试的时候要自信。这个话题很多鸡汤文中都说过，自信的确很重要，但是面对陌生事物，又有谁能做到没有一丝恐惧呢？所以，要想在面试的时候充满自信，必须在面试前要做好充分的准备，这样才能缓解恐惧，展现出你的魅力。

　　总之，要想进一切办法的让面试官能把眼光聚集到你身上来，情商高点，眼机灵点，多经历点，慢慢的你也能够成为Offer收割机！